Le Pôle Mini-Jobs (PMJ) de REPER propose aux entreprises et aux collectivités publiques des jeunes motivé·es et efficaces pour réaliser diverses tâches :
- mise sous-pli
- inventaire ou archivage de données
- nettoyage de locaux/véhicule
- aide pour l’entretien d’espaces verts
- aide pour des déménagements
- débarrassage en vue de recyclage
- montage/démontage d’infrastructures
- mise en place pour des événements
- aide à la production
- distribution de flyers ou courriers
- aide pour livraison
- etc.
Le PMJ choisit les jeunes dont le profil correspond aux missions et s’occupe de toutes les démarches administratives sans frais. Il facture aux partenaires uniquement le salaire des jeunes engagé·es qui se monte à 21 CHF / heure. Ce salaire est entièrement reversé aux jeunes après déduction des charges sociales.
La plus-value du PMJ est de proposer un suivi individuel pour chaque jeune avant, pendant et après les Mini-Jobs afin de garantir la satisfaction de toutes et tous. Il permet également aux entreprises et aux collectivités publiques de soutenir des jeunes de la région dans la réalisation de leur projet d’insertion sociale et professionnelle.
Flyer PMJ
